Assistenza ai datori di lavoro

Datori di Lavoro

L’attività professionale del Consulente del Lavoro è quella di offrire all’imprenditore la propria intelligenza e conoscenza, per supportarlo quotidianamente nella gestione della sua azienda.

Il Consulente del Lavoro che si limitasse a fornire il mero servizio amministrativo per la gestione dei molteplici adempimenti, seppure di alta qualità, fallirebbe nello scopo prefisso dalla professione.

Il rapporto tra imprenditore, dipendenti e sindacato dei lavoratori può generare degli attriti e delle divergenze che possono mettere a repentaglio la continuità aziendale, ma possono anche essere, se ben gestito, un vantaggio competitivo per l’azienda.

La materia giuslavoristica e fiscale, che nel corso delle ultime legislature ha subito variazioni continue e radicali, necessitano di un continuo studio ed approfondimento per poter cogliere ogni novità ed opportunità offerta dalla normativa: per questo lo studio, attraverso la pubblicazione di circolari per la clientela, i propri clienti delle innovazioni affinchè l’imprenditore possa coglierle e sfruttarle a proprio vantaggio.

Lo studio consiglia al meglio la propria clientela affidando l’imprenditore ad un professionista senior ed a collaboratori esperti nell’applicazione del particolare contratto collettivo applicato dall’azienda.

Lo studio, alla luce di ciò, offre alla propria clientela una consulenza di alto profilo per la gestione del personale occupato nell’azienda:

Prima dell’insorgere del rapporto di lavoro:

  • Consulenza per ricerca e selezione del personale
  • Richiesta personale attraverso i Centri per l’Impiego provinciali, il collocamento obbligatorio e le organizzazioni di tendenza
  • Consulenza per la selezione del personale mediante colloqui conoscitivi
  • Valutazione delle agevolazioni contributive spettanti
Durante il rapporto di lavoro:
  • Contrattazione sindacale di secondo livello
  • Gestione delle situazioni di crisi aziendale e delle eccedenze di personale
  • Consulenza nell’utilizzo degli ammortizzatori sociali : Cassa integrazione ordinaria, straordinaria, in deroga, contratti di solidarietà
  • Gestione dei rapporti sindacali per ogni tipo di settore produttivo

Alla conclusione del rapporto di lavoro:

  • Gestione della crisi aziendale
  • Consulenza per licenziamenti individuali, plurimi e collettivi
  • Consulenza tecnica per la fase preconsorsuale e consorsuale